Zukunft sichern: Durch Aus- und Weiterbildung in den Unternehmen

Mit Bekanntgabe der Arbeitsmarktdaten für den Dezember 2021 hat die Hauptgeschäftsführerin der Unternehmerschaft Niederrhein und Vorsitzende des Verwaltungsausschusses der Agentur für Arbeit Krefeld, Kirsten Wittke-Lemm, gemeinsam mit Bettina Rademacher-Bensing, Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Krefeld und Klaus Churt, DGB-Region Düsseldorf-Bergisch Land als alternierender Vorsitzender des Verwaltungsausschusses das vergangene Jahr auf dem Arbeitsmarkt in Krefeld und dem Kreis Viersen Revue passieren lassen.

Der Zugang an sozialversicherungspflichtigen Arbeitsstellen hat sich im vergangen Jahr wieder erhöht. Im Dezember lag der Zugang bei 752 Stellen. In der Jahressumme 2021 lag die Zahl der zur Besetzung gemeldeten sozialversicherungspflichtigen Arbeitsstellen mit 10.799 15,7 Prozent über dem Vorjahr. Der durchschnittliche Bestand betrug 5.119 Stellen (2020: 4.600).

„Aktuell sind natürlich die pandemiebedingten Auswirkungen, insbesondere eine extrem hohe Volatilität sowie ins Stocken geratene Lieferketten, für viele Betriebe eine riesige Herausforderung. Darüber hinaus haben viele Betriebe Schwierigkeiten, die Fachkräfte zu finden, die sie dringend benötigen", so Kirsten Wittke-Lemm. „Nachwuchskräften attraktive Ausbildungsmöglichkeiten aufzuzeigen und sie für die duale Ausbildung und das eigene Unternehmen zu gewinnen, ist enorm wichtig. Auch die Weiterbildung im Unternehmen sichert die Zukunft. Nicht nur nach neuen Mitarbeitern zu suchen, sondern auch diejenigen, die schon da sind, zu motivieren, geeignete Qualifizierungs-, Beratungs- und Förderangebote zu nutzen, ist ein elementares Instrumentarium zur Stärkung der Beschäftigungsfähigkeit und damit ein wesentlicher Beitrag zur Zukunftssicherung der Betriebe und ihrer Beschäftigten."

Lesen Sie hier die gesamte Pressemitteilung der Agentur für Arbeit.